Gündem

Yeni Düzenleme ile Kaçak İşçi Çalıştırana Ek Ceza: Sınır Dışı Gideri İşverene Yüklenecek

Çalışma izni olmadan yabancı işçi çalıştıran işverenler için yaptırımlar ağırlaşıyor. Resmi Gazete’de yayımlanan yeni yönetmelikle, sınır dışı edilen kaçak yabancı işçilerin barınma, dönüş ve sağlık giderleri artık doğrudan işverenin sorumluluğunda olacak.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ile İçişleri Bakanlığı’nın ortaklaşa hazırladığı “İzinsiz Çalıştığı İçin Haklarında Sınır Dışı Etme Kararı Alınan Yabancıların Çeşitli Masraflarının İşverenlerinden Tahsili Hakkında Yönetmelik”, altı ay sonra yürürlüğe girecek.

Yönetmelikte Neler Var?

  • Geri gönderme merkezlerinde kalan yabancı işçilerin tüm masrafları (barınma, dönüş ve sağlık) Göç İdaresi Başkanlığı tarafından geçici olarak karşılanacak, ardından ilgili işverene tebliğ edilecek.
  • İşverenin tebligattan sonra bir aylık ödeme süresi olacak. Süresi içinde ödenmeyen borç, kamu alacağı sayılacak ve vergi dairesince tahsil edilecek.
  • Geri gönderme merkezlerinin günlük ücretleri, kişi başı ve maktu olarak belirlenecek. Bu bedel en fazla 3 aylık bir süreyi kapsayacak ve her yıl güncellenecek.

Denetim ve İşbirliği Artıyor

Yeni düzenlemeyle birlikte:

  • Çalışma izinsiz istihdam edilen yabancılarla ilgili tutanaklar doğrudan il göç idaresine gönderilecek.
  • Sınır dışı işlemleri daha hızlı yürütülecek.
  • Çalışma Bakanlığı ile İçişleri Bakanlığı arasında kurulan veri paylaşım protokolü sayesinde bilgi akışı ve denetim süreci hızlanacak.

Yasa Açık: İzin Yoksa İstihdam da Yok

Yönetmelik, Türkiye’de yabancıların çalışma izni olmadan istihdam edilmelerinin yasak olduğunu net şekilde bir kez daha vurgularken, yeni mali yaptırımlarla caydırıcılığın artırılması hedefleniyor.